Dobry den,
Skoncila mi rodicovska dovolenka. V praci mam vypoved pracovny pomer mi konci ku dnu 31.1.2010. Materska mi skoncila 8.1.2010 vypoved mi dali 9.1.2010. Od 11.1.2010 do 29.1.2010 cerpam dovolenku. Teraz otazka:
Zamestnavatel mi za januar, keby cerpam dovolenku zaplati plat ako keby som bola normalne v praci? Z coho sa potom sklada ten zaklad, z ktoreho sa mi vyrata podpora . Zamestanvatel mi slubil, ze mi vyplati aj 34 dni ostavajucej dovolenky, teda zvysok co mi ostal. Zaratava sa aj toto do toho zakladu? Viem ze odstupne sa nezaratava ale preplatena dovolenka asi ano, ze?