So zamestnancom sme ukončili PP z organizačných dôvodov k 31.08.2013. PN trvala od 16.08. do 15.09. a mal preplatenú nevyčerpanú dovolenku 7,5 dňa. Neodpracoval ani jeden deň v mesiaci + mal vyplatené odstupné. Odvody za zamestnanca sú len do ZP, do SP nie. Na potvrdení pre ÚPSVaR pre účely výpočtu dávky v nezamestnanosti mám - VZ v mesiaci 9/2013 nula. Je to správne?
Vie mi niekto poradiť prosím?
Naposledy upravil breckova : 02.10.13 at 18:10