Zavrieť

Porady

Pravidlá a tipy
  • Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
  • Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
  • Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Dalšie pravidla a tipy
    Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
    Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
    Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
    ❤ Buďte priateľskí ❤
    Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
    Usporiadať podľa času

    Xanti je offline (nepripojený) Xanti

    Xanti
    Ak nie je zamestnancom, a neplatila si DNP tak nárok na materskú nemá. Bude dostávať po pôrode rodičovský príspevok z UP.
    9 komentáre - rozbaľ     zbaliť
    logomania Nie je zamestnancom Ako bz to bolo keby sa zamestnala u niekoho kto pracuje na živnosť?
    Xanti A stihne byť zamestnaná 270 dní do pôrodu, ked je tehotná tak asi nie. Nemyslíš?
    logomania rodiť bude niekedy v júni tak to asi nie, ešte mi napadlo, či by dostala nemocenskú v prípade PN-ky
    Xanti Ako zamestnanec áno...
    logomania Ďakujem, ale ešte jednu otázku. Môže ju zamestnať manžel alebo niekto z rodiny ak majú živnosť?
    Xanti Samozrejme že môžu. Hocikto ju môže zamestnať.
    logomania Ďakujem
    veronikasad 270 dní poistenia sa dá dosiahnuť aj ako súbeh. Ak bude zamestnaná u živnostníka + súčasne si bude platiť dobrovolné poistenie. Jedno z tých poistení však musí pred nástupom na MD zrušiť.
    logomania Ďakujem
      zbaliť

    Môže dostať materskú aj žena ktorá prvé dieťa porodila v 2001, druhé v 2008 a odvtedy celý čas vôbec nepracovala a teraz je tretíkrát tehotná? Rodiť bude v 2014.Nie je vedená ako nezamestnaná.

    Porady, ktoré by vás mohli zaujímať

    Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.