Dobrý večer.
Aj ja by som mala otázku k ČR. Živnostník má slov. živnosť, ale pracoval v ČR. Faktúry vystavoval v českých korunách. Chcela by som si potvrdiť, či tieto faktúry prepočítať na eurá??? a tiež má doklady o ubytovaní v českých korunách. Toto mu mám prepočítať všetko s priem. roč. kurzom???? čo sa týka cestovných náhrad v ČR ako mám zúčtovať. Ďakujem

Ty musíš účtovať v domácej mene, takže samozrejme treba urobiť prepočet na €. V tomto prípade by som robila prepočty aktuálnym kurzom podľa NBS a nie priemerom. Priemerné kurzy je vhodné používať u závislých činností a nie u živnostníkov. Okrem toho chcem upozorniť na nutnosť prihlásiť daného živnostníka na fin. úrade v ČR a povinnosť podať DP aj v ČR. Tu mi to už pripadá ako stála prevádzkáreň. Ako dlho tam pracoval?

On tam nepracoval pravidelne, ale len keď si našiel prácu u
nejakej stavebnej firmy, možná dokopy 5 mesiacov za celý rok.
Keď si na Slovensku nevedel nájsť prácu tak išiel do ČR.

3. Výraz stála prevádzkareň rovnako zahŕňa

a) stavenisko alebo stavebný, montážny alebo inštalačný projekt alebo dozor s tým spojený, ale len vtedy, ak takéto stavenisko, projekt alebo dozor trvajú dlhšie ako dvanásť mesiacov,
b) poskytovanie služieb vrátane poradenských alebo riadiacich služieb podnikom jedného zmluvného štátu alebo prostredníctvom zamestnancov alebo iných pracovníkov najatých podnikom na takýto účel, ale len vtedy, ak činnosti takého charakteru trvajú na území druhého zmluvného štátu počas jedného obdobia alebo viacerých období, ktoré presiahnu v úhrne šesť mesiacov v akomkoľvek dvanásťmesačnom období.

V tom prípade to stála prevádzkáreň nie je. Pripojila som Ti výňatok zmluvy o zamedzení dvojitého zdanenia medzi SR a ČR. Je vhodné si to v každom prípade naštudovať. Do DP musíš uviesť v osobitných záznamoch sumu príjmu, ktorá bola dosiahnuta v ČR.

Dobrý večer. Poprosila by som vás o radu k slovenskému DP, príjem zo závislej činnosti v ČR. Chcem sa opýtať, či stačí doložiť ako prílohy mzdový list a výplatné pásky od českého zamestnávateľa, alebo je potrebné potvrzení o zdanitelných příjmech od českého zamestnávateľa a potvrdenie o výške zaplatenej dane v ČR. Ďakujem vopred za pomoc.

ak chceš v DP použiť vyňatie príjmov, tak mzdový list ani výplatné pásky nestačia. Na to potrebuješ dokázať, že daň bola v ČR preukazateľne zaplatená. V prípade započítania dane zaplatenej v ČR by mzdový list a vyplatné pásky mali postačovať.

Odovzdala som DP v ČR. Keď som si pýtala potvrdenie o ňom, tak na mňa pozerali akoby nevedeli o čom je reč. Nakoniec mi prefotili DP na ktorom je pečiatka FÚ a evidenčné číslo. Postačí toto prefotené DP k doloženiu k slovenskému DP?

Môžem si uplatňovať DB aj u nás, ak som si uplatňovala zľavu v ČR?

Ďakujem za pomoc. Použila som metódu zápočtu, aj tak mu vyšla O daňová povinnosť, nakoľko robil len v ČR, na Slovensku bol nejaký čas evidovaný na OÚP a nemal žiadny iný príjem. Pýtam sa preto, lebo to potvrzení o příjmech som priložila k českému DP. Aj tak je na Slovensku viacmenej nepoužiteľné

k daňovým priznaniam sa prikladajú len fotokópie potvrdení, originál ostáva daňovníkovi. Takže na budúce si porob fotokópie a originál nedávaj nikomu.

DB nemá nič spoločné s uplatnením si zľavy v ČR. Takže požiadať o DB môžeš ak spĺňaš podmienky na priznanie podľa Zákona o dani z príjmov.

V ČR potvrdzujú zaplatenie dane priamo na tlačive DP. To si mala žiadať a nie potvrdenie o podaní.

Keďže ide syn - zač. podnikateľ do ČR na montáž, podľa rámcovej zmluvy sa zatiaľ uvádza dátum do 31.12.2010 - na ktoré veci by mal pamätať už teraz?
Je neplatcom DPH. Faktúry bude vystavovať pre českú pobočku. Ako montážna čata je ich päť.
Možno je k tejto problematike "TÉMA" na inom mieste. Budeme hľadať, ale za každú radu vopred dakujeme... JG

je potrebné si preštudovať dohodu o zamedzení dvojitého zdanenia s ČR, hlavne stať o stálej prevádzkárni, za ktorú sa považuje aj stavenisko. V prípade, že počas roka splní podmienku stálej prevádzkárne podľa tejto dohody, bude sa musieť v ČR prihlásiť na finančnom úrade a podávať DP aj v ČR. V takom prípade sa vedie podvojné účtovníctvo.

Veľa ti napovie téma http://www.porada.sk/t72221-v-ktorej...vnostnika.html Čítaj aspoň po prísp. 3
Áno, v ČR, v SR viď prísp. 3 cez link o krok vyššie.

Súvis s otázkou http://www.porada.sk/1214512-post18.html

Skôr som myslel , že vystavené Fa pre montážnu čatu /5 prac./ budú veľké. Vystavené budú len na syna . Takým činom sa skoro stane aj Platcom DPH. A potom je tej evidencie veľa. Aj daňový základ bude vysoký, takže aj daň...

Ako to očistiť od veľkých súm?
Prefakturovaním na jednotlivcov?
V jeho prípade však čoskoro dosiahne sumu , ktorá bude požadovať už platcu DPH.
Alebo ako to je ?

A prečo to rieši tak, že všetko má prebehnúť cez jeho firmu? To by som nerobila,tam sa potom plateniu DPH po prekročení limitu nevyhne a pokiaľ ostatní nemajú ŽL, ich výplácanie by sa muselo riešiť cez závislú činnosť. Každý nech si fakturuje za seba.

Cathyc a Marína ďakujem Vám za odpovede. Pomohli mi.

Ďakujem, ešte raz za radu. To som ani netušila, vždy som prikladala originály, aspoň tak to u nás na DÚ chceli. Ja som to ešte neposlala, pretože mám dilemu či k českému DP mám doložiť len potvrzení o příjmech, alebo aj potvrdenie z OÚP na Slovensku, teda či mám zdokladovať celý rok 2009 tak ako u nás. Je nerezidentom ČR, ale v konečnom dôsledku si myslím, že keď toho priložím viac nič tým nepokazím.

Síce s tým nič nepokazíš, ale menej skúsenú pracovníčku DU pomýliš natoľko, že to začne vyžadovať aj od ostatných.

Prosím o radu v prípade podnikateľa SZČO ktorý vykonáva prácu pre slovenskú sro v Českej republike, fa vystavuje v českých korunách. Má tento podnikateľ nárok na náhradu cestovných(používa na dopravu vlastné auto) a stravných náhrad ako pri zahraničnej pracovnej ceste podnikateľa, keď pracuje na tom istom mieste v ČR celý účtovný rok