Odstupné

Dobry den. Zamestnavatel zrusil prevadzku v Presove ale nehce nam dat vypoved. Tvrdi ze mame chodit pracovat do sidla firmy do bratislavy. A ak nechceme nastupit do ba, tak mame napisat vypoved. Moze ...

Firma nevyplatila odstupného bývalému zamestnancovi z dôvodu neodovzadnia si vecí. Tento zamestnanec bol u právnika, kde nám prišla predžalobná výzva na úhradu odstupného + náklady spojené s trovami p...

Uz som tu pisala ze mi dala majitelka vypoved z nadbytočnosti no na posledny den v praci si ma zavolala že mi výpoved ruši a že možem pracovať ako doposial.Ja som nesuhlasila bo som si našla iné zames...

Ahojte, potrebovala by som poradiť. S takouto špecifikou situáciou som sa tu na porade nestretla, alebo som ju len nenašla. Vo firme som pracovala 8 rokov na zmluvu počas zastupovania MD a následnej...

Zamestnanec dnes doručil výpoveď zamestnávateľovi. Pracoval u nás od roku 2005 teda od 1.12.2015 mu bude plynúť dvojmesačná výpovedná doba do 31.1.2016. Po doručení výpovede je potrebné zamestnancovi ...

Dobrý deň, zamestnankyňa bola od roku 2010 na MD, RD a znova na MD a RD, 30.06.2015 ukončila PP aj RD. Bolo jej vyplatené odstupné. Aké odvody sa platia z odstupného, ktoré bolo vyplatené počas RD? ...

Zdravím, firma aj s prevádzkou sa sťahuje cca o 400m ďalej(ukončenie nájmu), majiteľ nechce dať výpoveď nikomu, ale zamestnanec sa vyjadril, že nepodpíše zmenu miesta výkonu práce a chce odstupné. Pop...

Ahoj poradaci. Zamestnavatel mi v poslednej mzde bez akehokolvek vysvetlenia ci dohody kratil zaklad hrubej mzdy na minimalnu mzdu. Emailom som ho vyzval k vysvetleniu , vyplateniu danej ciastky ci ...

Ahojte, aké povinnosti vyplývajú pre zamestnávateľa ak sme dali zamestnancovi výpoveď za hrubé porušenie - opakovaná absencia, nenastúpenie do práce ani po upozorňovaní ... nemá nárok na odstupné ani ...

Idem na operáciu šedého zákalu,mám fyzicky náročnú prácu a myslím si ,že toto ochorenie závisí od mojej práce.chcela by som radu,ako postupovať,ak mi zdrav.stav nedovolí vykonávať naďalej moju prácu.M...

Znameho zam-tel tlaci do ukoncenia PP obycajnou dohodou bez uvedenia vypovedneho dovodu. jeho PP na neurcito trva menej ako 1 rok. Spravne radim? Ak nepodpise obycajnu dohodu, zamestnavatel mu mu...

Zdravím vás poraďáci, nakoľko odstupné vyratávam prvýkrát chcela by som vás požiadať o kontrolu, či je to správne, aby som zamestnanca o nič neukrátila. PP jednému zamestnancovi končí 30.11.2015, nár...

prosím vás, ak firma predáva prevádzku druhej firme, ktorá má záujem prevziať prevádzku aj so zamestnancami, majú zamestnanci nárok na odstupné? ako sa rieši prechod zamestnancov k novému zamestnávate...

Živnostník k 31.12.2015 ukončí živnosť a má troch zamestnancov, ktorým musí dať výpoveď.. Aké má možnosti vzhľadom na výpovednú dobu a odstupné. Jeden zamestnanec je u neho od 01.10.1996, druhý od 01....

prosím vás pracujem rok aj 3 mesiace v jednej spoločnosti prac.zmluvu mam ale na dobu určitu na 36 mesiacov teraz ma firma z organizačných dôvodov znižovať stavy mam pri prip.prepustení nárok na odstu...