Ak ešte nie je tehotná, má význam dobrovoľné nemocenské poistenie. Ale bolo by dobré vhodne nakombinovať vymeriacacie základy a obdobia poistenia.

Tehotná zatiaľ ešte nieje a jej VZ je 10000,- Sk.

Nech si začne platiť DNP z minima 7600 Sk. Mesačne ju to bude stáť 335 Sk.

Keď som čítala tieto príspevky, nedalo mi nepozrieť sa na to bližšie a prepočítať si to. Zistila som, že dobrovoľné nemocenské poistenie sa platí 4,4% z vymeriavacieho základu. Skúste ma niekto opraviť alebo potvrdiť, či som to pochopila správne. Takže stačí si platiť 9 mesiacov /270 dní / dobrovoľné poistenie , t.j. napr. z vymeriavacieho základu 20000,-- je to 880,-- korún mesačne a potom dostávať počas čerpania materskej dovolenky približne 6 a pol mesiaca /28 týždňov/ 55% z vymeriavacieho základu t.j. 11 000,-- korún mesačne? Vie mi niekto povedať, či sa dá naraz platiť povinné nemocenské poistenie napr. zo zamestnania a dobrovoľné nemocenské poistenie? A ako je to potom s vyplácaním nemocenského ? Dá sa poberať dávka z povinného aj z dobrovoľného nemocenského poistenia alebo iba z jedného? Ďakujem.

Pochopila si to správne, len pozor na prípadný predčasný pôrod, tak treba mať v poistení "určitú rezervu" dní. A samozrejme treba nastaviť správne RO. Ale pozri http://www.porada.sk/t31331-materske...tml#post308947 a ďalšie časti.
Pekný deň...

Áno, je to presne tak ako píšeš. Ja sa chystám na MD budúci rok, som zamestnaná a od októbra som sa bola zároveň prihlásiť na DNP kde si momentálne platím z minima 7600,- čo je 335,- mesačne. Budúci rok DNP zruším a nanovo sa prihlásim tesne pred nástupom na MD s maximálnym VZ.
Len si daj pozor aby si mesačne zo zamestnania + z DNP neplatila viac ako je maximálny VZ = 25911,-

Ešte ma napadla jedna vec. Moja známa je nezamestnaná a plánuje na budúci rok bábätko. Poradila som jej, aby sa dala dobrovoľne nemocensky poistiť. Aké obdobie bude rozhodujúce pre výpočet vymeriavacieho základu vo všeobecnosti a konktrétne ak bude nemocensky poistená napr. oddnes až do júna - júla? Vďaka.

Dôležité je aby splnila tú podmienku 270 dní DNP v posledných dvoch rokoch. Teraz jej úplne stačí platiť z minima. Budúci rok potom podľa situácie a termínu nástupu na MD sa treba z doborovoľného nemocenského poistenia odhlásiť a o pár dní znovu prihlásiť s maximálneho VZ. Rozhodujúce obdobie pre výpočet bude v tomto prípade novovzniknuté DNP s maximálnym VZ.

Potvrdzujem správnosť tejto úvahy, teraz stačí platiť iba z minima 7600 Sk, t.j. 335 Sk mesačne. Aby bolo dostatok času, treba začať platiť čím skôr. Naviac z DNP sa dajú po ukončení poberania materského (počas obdobia poberania rodičovského príspevku) získať aj iné dávky, napr. nemocenské a ošetrovné. Takže treba sa na tento typ poistenia pozerať komplexne.

Prosím o radu.

Som zamestnaná od roku 2004 až do súčasnosti. Zároveň som aj dobrovoľne nemocensky poistená od 4/2006 aj naďalej.
VZ zo zamestnania je 14.000,- Sk a z dobrovoľného poistenia 10.000- Sk. Nástup na materskú je niekedy koncom apríla 2007.

Čo mi poradíte na získanie najvyššej materskej?
Dobrovoľnké platiť aj naďalej a tesne pred nástupom na materskú ho zrušiť a uzavrieť nové DNP s maximálnym VZ/ viď vyšší prípsevok/ alebo teraz v novembri ho zrušiť a prihlásiť sa v decembri s max. VZ a od nového roku platiť opäť napr. z min. mzdy? V podstate je to jedno však? Alebo sa mýlim?

elizabeth, máte to pekne rozbehnuté, takže prvé riešenie je:

1. DNP ukončite povedzme aj hneď (ak "neplánujete" ísť na PN a nehrozí rizikové) a prihláste znova sa tesne pred nástupom na MD so základom 25911.

2. V čase, keď sa prihlásite na DNP by ste nemali pracovať v zamestnaní - aby zamestnanie "nezavadzalo" a aby ste mohli skutočne zaplatiť poistné na DNP z maxima - z 25911 Sk. Tj. buď zamestnanie ukončite alebo si tam vezmite neplatené voľno.

Druhá možnosť:

1. Teraz ukončite DNP a prihláste sa znova ku koncu roka, stačí pár dní pred 31.12., s tým, že VZ bude 25911. V čase od prihlásenia sa na DNP do 31.12. treba mať v zamestnaní neplatené voľno alebo zamestnanie ukončiť.

2. Od 1.1.2007 zmeňte VZ v DNP na 7600 Sk, prípadne DNP úplne ukončite (ochranná lehota je 6 mesiacov...). V zamestnaní pokračujete. Zišlo by sa to zamestnanie naozaj ukončiť a znovu začať k 1.1.2007 s tým, že by ste mali VZ 25911... - to by bola materská cca 2 x 14000 mesačne...

Ahojte momentalne som na MD dcerka ma 2 roky a cakam druhe babatko. Termin porodu je 8.6.2007. Takze vlastne budem mat dve materske po sebe. Viete mi poradit z akeho zakladu mi vlastne budu vypocitavat matersku? Resp. mozem sa zamestnat v manzelovej firme, aby mi mohol byt navyseny zaklad?
Dakujem

Ďakujem za pohotovú odpoveď p. Mihál.
Keby som sa so zamestnávateľom nedohodla ani na neplatenom volne ani na ukončení a následkom začatí nového PP je možné získať len 1x maximálnu materskú?
prosím o odpoveď prvá možnosť bod 2./červená otázka/

Tak som to tu všetko starostlivo prelúskala, aj príspevky p. Mihála a chcem sa uistiť, či som to správne pochopila a chcem poprosiť o odpovede na niektoré doplňujúce otázky:

1.
- plánujem bábo napríklad na jeseň 2007
- zamestnankyňa v HPP s minimálnou mzdou 7.600,-Sk
- od 1.12.2006 si podá prihlášku na DNP s VZ napr. 18.000,- Sk (alebo je možný aj maximálny VZ 25.911,-Sk???)
- k 1.1.2007 si tento základ na DNP znížim (nebudem sa odhlasovať) na 7.600,- a z tejto výšky budem platiť až do nástupu na MD.
Bude rozhodujúcim obdobím pre určenie výšky z DNP obdobie 1.12.2006 - 31.12.2006?

2.
- termín pôrodu bude určený na 1.10.2007
- 31.7.2007 ukončím PP v zamestnaní s minimálnou mzdou a zároveň 1.8.2007 uzavriem nový PP (napr. aj u toho istého zamestnávateľa) so mzdou 25.911,-

Bude rozhodujúcim obdobím pre určenie VZ zo zamestnania obdobie od 1.8.2007 až do nástupu na MD?
- V období od 1.8.2007, keďže ako zamestnanec budem platiť z max. VZ, už nebudem platiť DNP, ale budem poistená? (prípadne mi preplatok vrátia?)

Spĺňam podmienku- 270 dní som bola poistená ako zamestnanec aj 270 dní dobrovoľne poistená. Rozhodujúce obdobia sú rôzne. Mám nárok na materskú z oboch?

Opravte ma, prosím, ak sa mýlim. Ďakujem

Navrhujem nasledovné korekcie:
V bode 1.
Prihlásenie na DNP od 1.12.2006 s maximálneho VZ 25.911 Sk je správne, ale aby mohla byť VZ celá suma 25.911 Sk, je potrebné sa dohodnúť so zamestnávateľom na čerpaní neplateného voľna v trvaní 1 mesiac. Ak by sa to nepodarilo, bola by VZ pre výpočet materského iba čiastka 25.911-7.600=18.311 Sk. Všetky ďalšie skutočnosti popísané v tomto bode sú OK-súhlasím,
V bode 2.
Pracovný pomer v roku 2007 ( ak je TP 1.10.2007 ) je potrebné ukončiť a začať tak, ako píšeš (31.7.2007 a 1.8.2007). Nástup na MD predpokladám niekedy v intervale od 6.8. do 20.8.2007, takže RO na výpočet materského bude 1.8.-5.8.2007 ( je to dosť natesno s tými dňami-pozor na 270 dní).
Áno, pokiaľ ide o DNP, bude "bežať" obdobie, ale platby už nebudú realizované (pretože je max. VZ z nemocenského poistenia zamestnanca).
Materské bude v takomto modelovom prípade z oboch nemocenských poistení.

Ja už teda momentálne som MD, ale keďže sa množíme v rodine spýtala by som sa, či je možné nejakým spôsobom získať vyššiu alebo vôbec nejakú materskú ak budúca mamička:
od 4/2003 do 6/05-bola v PP, pričom tu bola PN dlhodobá od 1/05 do 6/05,
od 7/05 do 10/05 - poberala MD, potom bol PP až od 4/06 do 7/06. Neviem sa tu dorátať tých 270 dní, nástup na MD by mal byť 2.1.2007. Viete nám ešte poradiť?

Monika, mám niekoľko otázok:
1. nástup na MD je asi od 2.1.2007, však ?
2. Presnejšie špecifikuj trvanie pracovných pomerov v rokoch 2005 -2006 s konkrétnymi dátumami. Predpokladám, že 07/2005 až 10/2005 bola materská dovolenka, ktorá sa započítava do doby nemocenského poistenia zamestnanca.
3. V súčasnosti robí niekde švagriná, alebo nie ?

1. áno
2. PP od 2003 do 30.6. 05 z toho PN od 17.1.2005 do 4.7.2005.
MD bola od 4.7.2005 do 26.10.2005, OUP od 27.10.2005 do 31.03.2006,
3. PP od 1.4.2006 trvá doposiaľ a tu je PN od 01.08.2006
4. budú to dvojičky...
5. strašne ďakujem

Tak potom je to OK, počet dní z nemocenského poistenia zamestnanca bez problémov prekročí 270 dní v posledných 2 rokoch, teda v období 1.1.2005 až 1.1.2007. Takže na materské jej vznikne nárok. Ovšem tu by bolo potrebné optimalizovať aj výšku materského. Ideálne by bolo ukončiť súčasnú PN a aj zamestnanie, napr. k 30.11.2006. Potom od 1.12.2006 uzatvoriť nový pracovný pomer (je jedno, či so súčasným alebo úplne novým zamestnávateľom), "dohodnúť mzdu" 25.911 Sk a odpracovať aspoň 1 deň. Potom je možné pokračovať v PN a od 2.1.2007 v materskej dovolenke, už samozrejme za iných finančných podmienok.

Znovu sa vraciam k tejto téme. V júli čakám bábätko, som zamestnáná od r. 1999, od leta si platím aj DNP z minima. Akú najvýššiu materskú môžem dostať a čo mám urobiť ? Moje info : Mesiac pred ukončiť DNP s minimom a začať DNP s maximom, a čo so zamestnaním, má zmysel ukončiť PP a začať ten istý PP ale s max. vym. základom ?