Zavrieť

Porady

Materské od 1.8.2006, časť VIII. (Záver)

Lektor - dane, mzdy a odvody a poslanec NRSR (SaS) ...viac
Príklady 9. a 10.

http://www.porada.sk/t31666-materske...-cast-vii.html

...dokazujú, že materské možno „znásobovať“. Aby sme čitateľa neunavovali ďalšími príkladmi „štvornásobku“, „päťnásobku“ atď. povedzme si na tomto mieste, kde sa „znásobovanie“ materského zastaví.<?xml:namespace prefix = o ns = "urn:schemas-microsoft-comfficeffice" /><o:p></o:p>
<o:p> </o:p>
Príklad 11.<o:p></o:p>
<o:p> </o:p>
Pani Jana má 365 zamestnávateľov, označme ich symbolmi Z1 až Z365. U všetkých zamestnávateľov je zamestnaná od 1.1.2005 prípadne ešte dávnejšie. U všetkých zamestnávateľov má mesačný plat na úrovni maximálneho možného aktuálne platného vymeriavacieho základu, tj. do 30.6.2005 suma 21548 Sk, od 1.7.2005 suma 23738 Sk.<o:p></o:p>
<o:p> </o:p>
V roku 2005 pritom pracovala takto:<o:p></o:p>
<o:p> </o:p>
1.1.2005 odpracovala 1 deň v zamestnaní Z1, v ostatných zamestnaniach mala neplatené voľno.<o:p></o:p>
<o:p> </o:p>
2.1.2005 odpracovala 1 deň v zamestnaní Z2, v ostatných zamestnaniach mala neplatené voľno.<o:p></o:p>
<o:p> </o:p>
3.1.2005 odpracovala 1 deň v zamestnaní Z3, v ostatných zamestnaniach mala neplatené voľno.<o:p></o:p>
<o:p> </o:p>
Atď. až napokon...<o:p></o:p>
<o:p> </o:p>
31.12.2005 odpracovala 1 deň v zamestnaní Z365, v ostatných zamestnaniach mala neplatené voľno.<o:p></o:p>
<o:p> </o:p>
V každom zamestnaní teda odpracovala presne 1 deň, ostávajúce dni mala neplatené voľno. Za 1 deň v každom zamestnaní zarobila približne 21548/30 = 718 Sk, po 1.7.2005 už približne 23738/30 = 791 Sk.<o:p></o:p>
<o:p> </o:p>
Pri platení poistného na nemocenské poistenie bol dodržaný § 138 ods.12 písm. b) a § 138 ods.16 prvá veta, pretože každý mesiac v súčte z jednotlivých zamestnaní nebol prekročený maximálny možný vymeriavací základ.<o:p></o:p>
<o:p> </o:p>
Od 1.1.2006 už pani Jana plynulo – bez neplateného voľna – pracuje vo všetkých 365-tich zamestnaniach, všade na skrátený úväzok alebo ako domácky zamestnanec v zmysle § 49 a 52 Zákonníka práce.<o:p></o:p>
<o:p> </o:p>
Pani Jana nastupuje na materské od 1.10.2006, dátum pôrodu lekár určil na 15.11.2006. Na materské z nemocenského poistenia zamestnanca zo všetkých 365 zamestnaní má nárok – poistenie zamestnanca trvalo vo všetkých zamestnaniach s rezervou viac ako 270 dní v období od 15.11.2004 do 14.11.2006 (na dosiahnutie 270 dní bez problémov postačuje obdobie od 1.1.2006).<o:p></o:p>
<o:p> </o:p>
Rozhodujúce obdobie je vo všetkých 365-tich zamestnaniach podľa § 54 ods.1 predchádzajúci rok, teda rok 2005. <o:p></o:p>
<o:p> </o:p>
<o:p> </o:p>
Denný vymeriavací základ určíme vo všetkých zamestnaniach podľa § 55. Spočítame mesačné vymeriavacie základy z ktorých sa odvádzalo poistné na nemocenské poistenie za jednotlivé mesiace roka 2005 a tento súčet vydelíme počtom (kalendárnych) dní roka 2005. Pritom odpočítame dni za ktoré sa neplatí poistné a dni prerušenia nemocenského poistenia.<o:p></o:p>
<o:p> </o:p>
Denný vymeriavací základ (zamestnanie Z1) bude:<o:p></o:p>
<o:p> </o:p>
718 Sk (len toľko zarobila v zamestnaní Z1 za celý rok) deleno (365 dní mínus 364 dní neplateného voľna, teda prerušenia nemocenského poistenia) = 718/1 = 718 Sk.<o:p></o:p>
<o:p> </o:p>
Podobne zamestnania Z2, Z3 atď. Od zamestnania Z182 bude denný vymeriavací základ suma 791 Sk.<o:p></o:p>
<o:p> </o:p>
Úhrn denných vymeriavacích základov zo všetkých 365 zamestnaní je suma 275502 Sk.<o:p></o:p>
<o:p> </o:p>
Pani Iveta bude dostávať materské vo výške 55% z úhrnu všetkých denných vymeriavacích základov, teda 151526 Sk na deň (výsledná mesačná suma materského bude približne 4,6 milióna Sk).<o:p></o:p>
<o:p> </o:p>
Uvedený príklad je samozrejme značne prehnaný ale dokazuje, aké „diery“ sú v súčasnom zákone o sociálnom poistení, pokiaľ ide o výpočet výšky nemocenských dávok všeobecne a výšky materského konkrétne. Ťažko očakávať, že niekto môže skutočne mať 365 zamestnaní. Reálne však ide o inšpiráciu – i dvojnásobná dávka materského predsa poteší.<o:p></o:p>
<o:p> </o:p>
Koniec (?).
Usporiadat
ajobs ajobs

ajobs je offline (nepripojený) ajobs

muž
rena112
Materská. Prosím o pomoc. Zamestnankyňa má prac. zmluvu na KPČ od 4.5.2006 na dobu určitú do 31.12.2006, s hod. mzdou 40,- Sk a súčasne je poberateľkou invalidného dôchodku. Od 14.6.2006 - doteraz je DPN. Medzitým otehotnela a termín pôrodu pripadá na 9.4.2007. Na MD nastúpi 6 týždňov pred pôrodom. V roku 2005 pracovala tiež na pol úväzok, od.1.1.2005 do 20.3.2005 bola PN. Zmluva jej skončila 30.6.2005. Jej vym. základ bol okolo 3400,- Sk. Čo spraviť v jej prípade. Dá sa vôbec niečo?
Má ukončiť PN a od 01.01.2007 uzatvorí novú PZ s vyšším platom? Poraďte !
A aký invalidný dôchodok poberá - do 70%, alebo nad 70% ?
Ak ten do 70%, potom stačí uzatvoriť novú pracovnú zmluvu 15.1.2007, a koncom februára ísť na MD. Samozrejme vymeriavací základ bude 25.911 Sk. Malo by to výjsť, pozor na 270 dní.
0 0
mony33 mony33

mony33 je offline (nepripojený) mony33

poprosím o radu: som živnostníčka od r.2000, od 1.7.2006 platím povinné minimálne odvody do soc. poisťovne. V júli 2007 mám termín pôrodu, ako mám postupovať, aby som získala čo najväčšiu materskú? Mám sa ešte aj zamestnať? Pomôže to? Ďakujem za odpoveď
0 0
ajobs ajobs

ajobs je offline (nepripojený) ajobs

muž
mony33
poprosím o radu: som živnostníčka od r.2000, od 1.7.2006 platím povinné minimálne odvody do soc. poisťovne. V júli 2007 mám termín pôrodu, ako mám postupovať, aby som získala čo najväčšiu materskú? Mám sa ešte aj zamestnať? Pomôže to? Ďakujem za odpoveď
Obávam sa, že za súčasného stavu už nič nepomôže, pretože 270 dní NP z iného poistenia ako SZČO nestihneš, pomohol by postup, ktorý je uvedený tu http://www.porada.sk/showpost.php?p=...&postcount=235 , ale bolo by potrebné cca ku koncu februára 2007 zrušiť živnosť, aby si nemala nárok na materské z poistenia SZČO. Je tu však potrebná úzka súčinnosť s lekárom.
0 0
martina12 martina12

martina12 je offline (nepripojený) martina12

Som zamestnaná 11 rokov, môj ročný príjem za rok 2006 bude cca 230000,-. V septembri 2007 by som mala mať termín pôrodu. Bolo by dobré prihlásiť sa do SP na DNP v roku 2006? (s akým VZ?) termín 270 dní som zrejme "prešvihla"
0 0
ajobs ajobs

ajobs je offline (nepripojený) ajobs

muž
martina12
Som zamestnaná 11 rokov, môj ročný príjem za rok 2006 bude cca 230000,-. V septembri 2007 by som mala mať termín pôrodu. Bolo by dobré prihlásiť sa do SP na DNP v roku 2006? (s akým VZ?) termín 270 dní som zrejme "prešvihla"
Nestihneš už 270 dní DNP, takže materské mať z tohto nebudeš.
Ale DNP je dobré aj na iné veci, viď články Jozefa Mihála a drak.porada.sk.
0 0
Lenka510 Lenka510

Lenka510 je offline (nepripojený) Lenka510

Dobrý deň prečítala som si príspevky od p. Mihála ale mám v tom zmätok. Vo firme A som pracovala od r.2000 do 3/2006 VZ 12500Sk. Vo firme B od 8/2005 do 3/2006 VZ 5750Sk a od 4/2006 sa zvýšil VZ na 20000Sk. Predpokladaná materská od 6,7/2007. Bola by ešte nejaká možnosť zvýšiť si materskú okrem toho, že by som v 4/2006 ukončila PP a od 5/2006 znova uzatvorila s max. VZ 25911Sk, (alebo ak bude od 1.1.2007 iný).
0 0
Jozef Mihál Jozef Mihál

Jozef Mihál je offline (nepripojený) Jozef Mihál

Lektor - dane, mzdy a odvody a poslanec NRSR (SaS) ...viac
Lenka510: Iná možnosť reálne nie je, najlepšie je to tak, ako píšete. Suma maximálneho VZ sa bude meniť od 1.7.2007, koľko to bude, budeme vedieť koncom apríla 2007, možno bude rozumné počkať s ukončením/začatím PP na 30.6.2007/1.7.2007

Na MD môžete nastúpiť najneskoršie 6 týždňov pred očakávaným dňom pôrodu, ale odkladať na poslednú chvíľu sa to neoplatí, to skôr - ísť skôr - od 8-ho týždňa pred očakávaným dňom pôrodu.
0 0
Miriam.x Miriam.x

Miriam.x je offline (nepripojený) Miriam.x

Neviete, prosím vás niekto ako to je s materskou v ČR? Moja známa pracuje v ČR, pred pár týždňami zmenila prácu, oficiálne má minimálnu mzdu. Chvíľu na to zistila, že je tehotná.
Budem vám vďačná za každú radu ako sa dá tam trochu prilepšiť materská. Ďakujem.
0 0
ajobs ajobs

ajobs je offline (nepripojený) ajobs

muž
Miriam.x
Neviete, prosím vás niekto ako to je s materskou v ČR? Moja známa pracuje v ČR, pred pár týždňami zmenila prácu, oficiálne má minimálnu mzdu. Chvíľu na to zistila, že je tehotná.
Budem vám vďačná za každú radu ako sa dá tam trochu prilepšiť materská. Ďakujem.
Pozri napr. tu http://www.mpsv.cz/cs/7
0 0
Miriam.x Miriam.x

Miriam.x je offline (nepripojený) Miriam.x

ajobs
Takže ak tomu správne rozumiem, v prípade, že predtým mala oficiálne celkom slušnú mzdu a teraz je to minimálna, tak sa jej najviac oplatí ísť čo najskôr na PN, pretože každým odpracovaným mesiacom si znižuje materskú?
Ďakujem.
0 0
Sia Sia

Sia je offline (nepripojený) Sia

p.Mihál,
potreboval by som od Vás radu. Momentálne som SZČO od 1.2.2006 a plánujem, že v roku 2008 asi marec ... by som chcela ísť na materskú.
Nemocenské som si doteraz neplatila, preto sa chcem ísť nahlásiť ako DPO, aby som splnila podmienku 270 dní, ale v máji uvažujem zrušiť živnosť. Bude mať táto skutočnosť na toto nejaký vplyv aj keď budem naďalej DPO, pretože sa pôjdem hlásiť na OUP???
RO je rok 2007, to mi je jasné, ale ako platiť odvody aby som mala nárok na max. materskú? Musím byť prihlásená ako DPO aj v roku 2008 a dokedy ak áno?
Veľmi pekne ďakujem.
Naposledy upravil Sia : 02.01.07 at 08:35
0 0
Jozef Mihál Jozef Mihál

Jozef Mihál je offline (nepripojený) Jozef Mihál

Lektor - dane, mzdy a odvody a poslanec NRSR (SaS) ...viac
DNP a prihlásenie sa na OÚP spolu žiadny súvis nemajú a neovplyvňujú sa.

Na DNP sa prihláste čím skôr (ale zasa až tak sa ponáhľať netreba, nemyslím tým, že zajtra treba utekať do SP). Zvoľte si základ 7600 Sk.

Pred koncom roka 2007, povedzme v polovici novembra 2007, sa odhlásite z DNP.

Znova sa prihlásite na DNP v priebehu decembra 2007. Zvolíte si maximálny možný VZ aký v tom čase bude možný - odhadom to bude okolo 28000 Sk. Z takéhoto VZ zaplatíte poistné za december 2007. Koncom decembra 2007 súčasne oznámite zmenu VZ od 1.1.2008 na minimum aké bude vtedy platné. Od 1.1.2008 budete platiť z minima. Na materské nastúpite začiatkom roka 2008 - rozhodujúce obdobie pre výpočet materského bude december 2007 - kedy ste platili z maxima. Materské bude okolo 15000 Sk mesačne.
0 0
Sia Sia

Sia je offline (nepripojený) Sia

Ešte jeden malý dotaz,
takže DNP si budem platiť v priebehu roku 2007,
ale prečo budem pokračovať aj v roku 2008 z minima a dokedy?

A ešte jedna vec v decembri 2007 sa môžem prihlásiť aj trebárs 20. - pričom si dám max. základ, ale vypočítam si len alikvotnú čiastku na úhradu DNP za toto obdobie?
0 0
Jozef Mihál Jozef Mihál

Jozef Mihál je offline (nepripojený) Jozef Mihál

Lektor - dane, mzdy a odvody a poslanec NRSR (SaS) ...viac
Ochranná lehota v tehotenstve je 6 mesiacov, takže ak otehotniete a budete mať 270 DNP za sebou, je fakt, že sa môžete z DNP odhlásiť, ušetríte.

K druhej veci - áno, za december 2007 zaplatíte poistné len za alikvótnu časť, podľa toho, kedy presne sa prihlásite, teoreticky stačí prihlásiť sa aj od 31.12. a zaplatiť z maxima pripadajúceho na jeden deň.
0 0
renkulka renkulka

renkulka je offline (nepripojený) renkulka

Dobrý den, p. Mihál, mám trošku zmätok v mojom poistení a potrebovala by som pomoc.
Od 1.-4.12.06 som DNP zo 7600,-- Sk
Od 5.-31.12.06 som DNP z 25911,-- Sk.
Od 1.1.07 som to znížila znova na 7600,-- Sk.
V zamestnaní A som od 1.-3.12.06 , od 4.12.2006 mám neplatené voľno do 31.12.06.
V zamestnaní B som od 4.-5.12.06, od 6.12.2006 mám neplatené voľno do 31.12.2006.
Na materskú plánujem ísť v 10/06, to znamená pre mna rozhodujúce obdobie 12/06. Celý rok do 11/2006 som bola na rodičovskej dovolenke.
Prosím poradte mi, aký plat musím mat v zamestnaní A a v zamestnaní B, aby som dosiahla maximálnu materskú. Tam je asi problém v tom, že sa mi prelína dátum 5.12. v zamestnaní B s dobrovolným poistením. Ked mám v DNP 5.12. VZ 25911,-- kolko mozem mat v zamestnaní B. Môžem mat aj tam maximum, s tým, že mi vznikne preplatok na poistnom, ale nebudem ho od SP žiadať vrátit? Prosím poradte mi, čo by bolo naj, aby sa situácia zachránila. Velmi pekne dakujem, prajem pekný den.
0 0
celestina celestina

celestina je offline (nepripojený) celestina

Milí poraďáci viete mi poradiť? Dobrá známa nastupuje 1,2,2007 na materskú. Keďže som čítala vaše skvelé články k téme materská mám otázočku, či si tá moja známa môže dopomôcť k vyžšej sume.
12.2.2001 začala pracovať vo firme A. Počas tohto pracovného pomeru nastúpila na materskú i rodičovskú dovolenku. 31.5.2005 po ukončení rodičovskej dovolenky ukončila pracovný pomer. 3.3.2006 začala pracovať vo firme B kde pracovala do 31.8.2006 /PLAT 8 000,-/. 1,9,2006 nastúpila na rizikové tehotenstvo. Moja otázka znie : ak sa k 20,1,2007 zamestná vo firme C s najvyšším možným platom /25 000/ bude mať nárok na materské z tohto príjmu?
0 0
Jozef Mihál Jozef Mihál

Jozef Mihál je offline (nepripojený) Jozef Mihál

Lektor - dane, mzdy a odvody a poslanec NRSR (SaS) ...viac
Áno .
0 0
Jozef Mihál Jozef Mihál

Jozef Mihál je offline (nepripojený) Jozef Mihál

Lektor - dane, mzdy a odvody a poslanec NRSR (SaS) ...viac
renkulka: nedá sa byť DNP od 1.12 do 4.12. s VZ 7600 a od 5.12. do 31.12. s VZ 25911.

VZ v DNP musí byť celý mesiac rovnaký.

Ostatné len osobne.
0 0
Yano Yano

Yano je offline (nepripojený) Yano

Zdravím, má jednu(dve) otázky ohľadom materského.

Manželka (zamestnaná) má mať MD do 23.3.2007.
K 1.3.2007 však plánuje nastúpiť do zamestnania.
Predpokladám, že týmto stráca nárok na poberanie materského.

Na scénu prichádza otec (normálne zamestnaný).
Chcem požiadať zamestnávateľa o poskytnutie RD od toho 1.3.2007.

Má otec právo poberať za obdobie 1.-23.3.2007 materské, alebo len rodičovský príspevok ?


Ešte otázočka ohľadom riadnej dovolenky otca. Na koľko dní dovolenky z roku 2007 mám nárok (normálne mám 25 dní/rok) ak toho 1.3.2007 odídem na RD?


Ďakujem za odpoveď,

Yano
0 0
Dapeka Dapeka

Dapeka je offline (nepripojený) Dapeka

Som tu nová a skúšam ako sa pridávajú príspevky
0 0
Načítať ďalšie

Sleduj porady, ktoré by vás mohli zaujímať