Zavrieť

Porady

Mzdy a personalistika

Mzdy a personalistika Synonymá: PAMMzdové účtovníctvoMzdy

Rubrika Mzdy a personalistika zastrešuje širší záber otázok, ohľadne výpočtu miezd a odvodov, Zákonníka práce, administratívnej agendy pracovno-právnych vzťahov, personalistiky, motivácie zamestnancov a pod.
••• viac••• menej
0 0
rozdielna hodinova mzda (26.10.07)
Dobrý deň. Od 1.10.2007 chcela by som sa spýtať : je možné aby bola rozdielna hodinová mzda troch pracovníčok (tá istá pracovná náplň)? Jedna robí 40 hodinový pracovný týždeň a dve 12hodin - 2dni r...
0 0
zamestnanec na dvoch stoličkách (29.10.07)
Dobrý deň, rada bysom sa opýtala takú vec: zamestnanec chce požiadať o ukončenie prac. pomeru dohodou, pretože si našiel lepšie miesto, kde musí nastúpiť ihneď. Z hľadiska korektosti by však chcel do...
0 0
Dohody o pracovnej činnosti (29.10.07)
Ak zamestnávam zamestnanca na dohodu o pracovnej činnosti a nie je ani dôchodca ani študent a nemá iný pracovný pomer t.j. nie je inak dôchodkovo poistený tiež za neho platím iba garančé a úrazové poi...
0 0
rozviazanie PP §60 alebo §72 (12.12.05)
Milí poraďáci, mala by som otázočku. Zamestnanec dostal výpoveď. Na vrchu papiera je napísané: Dohoda o rozviazaní pracovného pomeru. Ďalej sú tam uvedené údaje o zamestnancovi aj zamestnávateľovi, al...
0 0
Náhrada mzdy pri PN zamestnanca (29.10.07)
Dobry den, potreboval by som poradit ako je to s uctovanim, ak zamestnanec dostava nahradu mzdy pocas PN. Uctuje sa to na tarchu 527 alebo na tarchu 521 ? Dakujem
0 0
stravné lístky pri kratšom prac. čase (29.10.07)
Máme zamestnanca, ktorý má uzavretý prac. pomer na kratší prac. čas. Má nerovnomerne rozvrhnutý prac. čas. Pracuje 72 hodín mesačne, to je 2 dni po 9 hodín v týždni pri dodržaní minimálnej hod. sadzb...
0 0
SZCO a zaroven zamestnanec na PN (28.10.07)
Dobry den, SZCO, ktorá je zároveň zamestnaná bola 7 dní na PN. Ako SZČO si platí odvody len do zdravotnej poisťovne, do Soc.poisťovne neplatí žiadne odvody. Za 7 dní PN-ky mu bola v zamestnaní riadn...
0 0
SZČO - príspevky na živ. poist. vs. VZ (29.10.07)
Ahojte poradaci, v roku 2006 som bol SZČO 8 mesiacov tzn. od 17. mája 2006. Mal som som ČZD: 146.715,- tzn. Vym . základ pre platenie odvodov do Soc. poist.: 146715/2/8=9170. No zaplatil som za celý r...
0 0
TPP aj dohoda??? (11.09.07)
Čaute poraďáci, mám asi hlúpu otázku, ale potrebujem odpoveď. Môže byť jeden zamestnanec zamestnaný u jedného zamestnávateľ v rámci trvalého pracovného pomeru na kratší pracovný čas a zároveň mať do...
0 0
zadávanie skráteného úväzku (26.10.07)
Potrebujem poradit, ako sa zadava skrateny prac. uvazok. Pracujem v základnej škole a riadime sa zákonom 553/2003. V časopise Verejná Správa - október 2006 som čítala, že skráteny úväzok sa zadáva do ...
0 0
Cestovné vlastným autom (29.10.07)
Dobrý deň, potrebujem poradiť ohľadom cestovneho vlastným autom pre zamestnanca. Uvedený pracovník je zamestnaný na HPP. Na služovné cesty používa súkromné auto. K vyúčtovaniu doloží doklady v hodnote...
0 0
výkaz do SP (04.09.07)
dobry den, chcem Vas poprosit o radu: firma nema zamestacov, len obcasne dohodara... dohoda bola od 20.7. - 30.7.2007, do SP bola riadne zaslana prihlaska a odhlaska. Odmena mala byt vyplatena po vyk...
0 0
SZČO a zároveň zamestnanec (28.10.07)
Ak SZČO zároveň zamestnáva sama seba, tak ako sa platia odvody do ZP a SP? Mám v tom trošku chaos...práve začínam robiť účto pre jednu FO živnostníka, ktorý vlastní hostinec a zároveň v tom hostinci a...
0 0
ročný príjem (28.10.07)
Dobrý večer, prosím Vás o informáciu:Zamestnanec žiada potvrdenie o ročnom príjme za minulý rok(na priznanie sociál.štipendia pre dieťa). Uvádza sa hrubý alebo čistý ročný príjem? Ďakujem.
0 0
Dohody (28.10.07)
Aký je rozdiel medzi Dohodou o vykonaní práce a Dohodou o pracovnej činnosti ?
Sleduj témy Mzdy a personalistika
na hlavnej stránke Porada.sk