Zavrieť

Porady

Mzdy a personalistika

Mzdy a personalistika Synonymá: PAMMzdové účtovníctvoMzdy

Rubrika Mzdy a personalistika zastrešuje širší záber otázok, ohľadne výpočtu miezd a odvodov, Zákonníka práce, administratívnej agendy pracovno-právnych vzťahov, personalistiky, motivácie zamestnancov a pod.
••• viac••• menej
22 0
Náhrada príjmu pri PN a nemocenské - zmeny k 1.1.2013 DRAK (04.01.13)
Od 1. januára 2013 dochádza k zmenám v nemocenských dávkach zamestnancov (§ 30 až 58 zákona č. 461/2003 Z. z. o sociálnom poistení) a v zákone č. 462/2003 Z. z. o náhrade príjmu pri dočasnej pracovnej...
1 0
elektronicky zasielaná výplatná páska a zaheslovanie (13.03.24)
Dobrý deň, pokiaľ sú výplatné pásky zamestnancom zasielané elektronicky na mail vo formáte pdf, je potrebné, aby boli zaheslované? Našla som len odporúčanie, že je to lepšie z dôvodu ochrany osobných ...
13 0
Otec na materskej? DRAK (03.05.14)
Okrem matky dieťaťa môžu materské, ako jednu z dávok nemocenského poistenia, čerpať aj iné osoby. Stanovuje to § 49 zákona č. 461/2003 Z. z. o sociálnom poistení. Zmyslom tohto ustanovenia je najmä ...
1 0
Výberové konanie (13.03.24)
0 odpovedí Otázka od tyntyn Mzdy a personalistika
Dobrý deň, chcem sa spýtať robíme výberové konanie na pozíciu ekonóm/ka, máte nejaké typy ako na výberovom konaní si preveriť uchádzačov na akej sú úrovni alebo ak ste boli na takomto výberovom kon...
1 0
Obedy/večere pre zamestancov (12.03.24)
Dobrý deň, prosím vás o radu. Pracujem ako personalistka na ZŠ a pracujú u nás upratovačky, ktoré majú pracovnú dobu od 6:30 do 9:00 a potom ešte od 12:30 do 17:30. Ako to u nich môže byť s obedmi ke...
1 0
Poukážky - nepeňažný príjem (12.03.24)
Prosím o radu, zamestnancom plánujeme dať k Veľkej noci poukážku z Tesca (nepeňažný príjem). Dostala som info od inej kolegyne, že je možné to zaplatiť zo sociálneho fondu a zároveň to mať ako príj...
10 0
Podmienky pre nárok na dávku v nezamestnanosti od 1.1.2018 DRAK (31.10.17)
Novela zákona o sociálnom poistení prijatá 19.10.2017 ( po podpísaní prezidentom a zverejnení v Zbierke zákonov) upravuje (zjednodušuje) podmienky pre vznik nároku na dávku v nezamestnanosti od 1.1.20...
1 0
Daňový bonus 2023 SZČO (12.03.24)
Dobrý deň. Otec v roku SZČO príjem 22000€ paušálne výdavky. Matka dieťaťa príjem zo ZČ, poberá mesačne daňový bonus na dieťa vo veku 11rokov. Manželmi nie sú, ani spolu nežijú v domácnosti. O dieťa sa...
1 0
Odchodné po skončení PP (12.03.24)
Zdravím, prosím o radu, zamestnanec skončil PP 30.11.2023. Rozhodnutie o priznaní dôchodku 2/2024. Pri odvodoch do SP sa berie do úvahy ze už je dôchodca, teda neplatí Invalidné poistenie a poiste...
1 0
Platené voľno pre posudkovú komisiu (12.03.24)
Zamestnanec má predvolanie na posudkovú komisiu do sociálnej poisťovne. Má nárok na platené voľno. Priniesol potvrdenie od posudkového lekára.
1 0
Dve zamestnania (12.03.24)
Dobrý deň, zamestnanec oznámil že má dalsie zamestnanie,ktoré sa mu však prekrýva so sučasným zamestnaním. Nemá ešte ani pracovnu zmluvu a rozvrhnutý pracovný čas z druhého zamestnania. Momentálne ...
1 1
RZD a daňový bonus (12.03.24)
Zamestnanec u nás pracuje od 01.06.2023. Môže ma v ročnom zúčtovaní dane požiadať o daňový bonus za mesiace 1-6/2023? V mesiacoch 01-03 bol evidovaný na úrade práce. Ide mi o to či to môžem vysporiada...
1 0
Patrí zamestnancovi vo verejnej správe osobný príplatok pri čerpaní/ preplatení dovolenky ? (12.03.24)
Zamestnankyni verejnej správy (po ukončeni MD a RD) ktorá požiadala o ukončenie PP dohodou mzdárka oznámila, že dovolenka jej bude preplatena iba zo zakladnej tarifnej mzdy bez osobného príplatku. Ak...
1 1
Moze sa mi kratit dovolenka z dovodu prekazok na strane zamestnavatela? (09.02.24)
Nepravidelne rozvrhnty pracovny cas. Vypocita sa narok na dovolenku na rok podla planu sluzieb a potom pri zmene sluzieb nam ju pocas roku este kratia. Prekazka je vsak na srane zamestnavatela dvovody...
1 0
Nárok na 25 alebo 30 dní dovolenky? (11.03.24)
0 odpovedí Otázka od Deedee89 Mzdy a personalistika
Opatrovateľka v jasliach /zariadení pre deti do 3 rokov veku dieťaťa/; pracovný pomer trvá 18 mesiacov. Vlastné deti vo veku 18 a 14 rokov. Na výplatnej páske "nárok na dovolenku": 25 dní. Je to v pr...
Sleduj témy Mzdy a personalistika
na hlavnej stránke Porada.sk